Emlékeztető és letölthető anyag
Május 12-én a coaching volt FMA Műhelyünk témája. Különböző irányzatok felfogásával ismerkedhettünk meg, próbáltuk elhelyezni a coachingot a vezető életében, és fölvázoltuk a tervezett coach képző kurzusunk koncepcióját.
|
|
Az alkalmazottak elbocsátása a végső megoldások egyike, amellyel a cégek megpróbálják a válságot átvészelni - legalábbis a Pécsi Tudományegyetemen közelmúltban készült felmérés szerint. A legtöbb vállalkozásnál ugyanakkor egyáltalán nem, vagy az inflációtól elmaradó mértékben tervezik növelni a béreket.
|
Magabiztosság és nyugalom az interjúszituációkban
Volt már úgy, hogy végre megtalált a média egy témával, te pedig az
első öröm után, idegesen készültél az interjúra? Érezted már úgy interjú után,
hogy nem sikerült kihoznod a maximumot abból a pár percből, amit az újságírók Rád
szántak? Ne aggódj, ha így történt, mert ez teljesen természetes az első néhány
(sőt az első néhány tucat) interjú során. Viszont tudnod kell, hogy ebbe nem
szabad beletörődnöd! Gyorsan rutint, és magabiztosságot szerezhetsz, ha a médiaszereplésekre
is előre felkészülsz. Hogy hogyan? Mondjuk egy média tréninggel, amelyen tapasztalt
szakemberek hatékonyan adják át mindazt a tudnivalót, amit egyébként csak a
saját károdon, többszöri próbálkozás után szerezhetnél meg.
|
|
Egy cikk a hatékony prezentációról
|
|
A cikk a megerősítés elméletet mutatja be egy gyakorlati példán keresztül. A középpontban a pozitív megerősítés áll, amellyel hatékonyan és hosszú időre rögzíteni lehet a kívánt magatartást a beosztottban. Tehát egy „ügyes voltál, nagyon köszönöm a munkád” tényleg csodákra képes!
|
|
Az életben való sikeresség egyik fontos tényezője, hogy mennyire tudunk hatni az emberekre. Elfogadják az érveinket, meg tudjuk őket győzni, képesek vagyunk másokkal együttműködni? Ehhez nagy adag érzelmi intelligencia, magas EQ szükséges.
|